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Startups.ch - Blog
Dopo numerose consultazioni personali i nostri giuristi, fiduciari e consulenti hanno potuto conoscere da vicino quali sono le maggiori preoccupazioni nelle teste dei neoimprenditori. Le risposte alle domande più comuni le potete trovare sul nostro blog. Sul blog potete navigare tra i vari argomenti scegliendo il vostro tema preferito dalle diverse categorie.
La Svizzera ha celebrato ieri il suo secondo Digital Day, una fantastica opportunità per le startup svizzere di farsi notare, incontrare il pubblico e mostrare il loro know-how digitale in più di 80 eventi gratuiti in tutto il paese. di più…
Gli obblighi del dipendente consistono in un generale obbligo di lavoro e in un obbligo di lealtà e diligenza. Oltre a questi obblighi di legge, nel contratto di lavoro possono essere concordati anche altri obblighi individuali. di più…
Un buon pitch è fondamentale per trasmettere al meglio la propria idea imprenditoriale e, di conseguenza, per ottenere finanziamenti dagli investitori. Quello che segue è un elenco di errori che, nonostante sembrino ovvi o forse banali, sono ancora spesso commessi da fondatori e CEO durante i pitch. Scopri i rimanenti 4 errori più comuni. di più…
Un buon pitch è fondamentale per trasmettere al meglio la propria idea imprenditoriale e, di conseguenza, per ottenere finanziamenti dagli investitori. Quello che segue è un elenco di errori che, nonostante sembrino ovvi o forse banali, sono ancora spesso commessi da fondatori e CEO durante i pitch. Scopri i primi 3 errori più comuni. di più…
Rispetto agli anni precedenti, settembre non può vantare un numero elevato di costituzioni: sono state fondate 3084 imprese in tutta la Svizzera, la cifra più bassa egli ultimi sei anni. Rispetto allo scorso anno, il calo è stato del 7.25%. di più…
Il contratto di lavoro può essere disdetto in cinque modi diversi. Di norma, il rapporto di lavoro viene interrotto dal licenziamento. Il fallimento del datore di lavoro, ad esempio, non è motivo di risoluzione del contratto di lavoro. di più…
GEW Svizzera si ispira alla Global Entrepreneurship Week (GEW), un evento globale e annuale ogni novembre, dedicato all’imprenditorialità, agli ecosistemi, al networking e al matchmaking. GEW è la più grande manifestazione al mondo dedicata agli innovatori e ai creatori di posti di lavoro che lanciano startup, le quali danno vita a idee, promuovono la crescita […] di più…
La Svizzera è la patria di eccellenti startup e, secondo il Global-Innovation-Index, il paese più innovativo da molti anni di fila. Mercoledì 5 settembre si è svolta la serata finale del “TOP 100 Swiss Startup Award 2018”, che ha visto protagoniste le startup svizzere più promettenti. Di seguito una panoramica delle migliori 3 startup. di più…
Dal 2015, le Sagl e le SA svizzere richiedono almeno un gerente o un membro del consiglio di amministrazione che siano domiciliati in Svizzera. Gli stranieri che non risiedono in Svizzera non possono quindi costituire una società svizzera. A questo proposito Findea AG offre la soluzione proponendo il mandato di gestione e di membro del […] di più…
Con 180’000 visitatori, il CES di Las Vegas è una delle fiere leader a livello mondiale per i prodotti tecnologici. Nel gennaio 2019, le start-up svizzere avranno per la prima volta l’opportunità di presentare i loro nuovi prodotti nel padiglione svizzero. Il termine per la presentazione delle candidature è il 26 settembre. di più…
La disdetta ordinaria del contratto di lavoro è la prassi in caso di risoluzione del rapporto di lavoro. I termini di preavviso concordati nel contratto di lavoro devono essere rispettati. Se non si desidera attendere il termine di preavviso, è possibile proporre un accordo di cancellazione o annullare senza preavviso. di più…
La Svizzera è considerata uno dei paesi più competitivi al mondo. Ma come giudicano le PMI svizzere il loro ruolo nel mercato globale? Credit Suisse, nell’ambito del suo studio sulle PMI, ha intervistato più di 1’000 imprese svizzere su temi quali la concorrenza globale, le fluttuazioni dei tassi di cambio e la digitalizzazione. di più…
Un contratto di lavoro a tempo determinato termina automaticamente alla fine di un certo periodo di tempo. Il contratto di lavoro a tempo indeterminato deve essere rescisso con preavviso. La distinzione è importante dal momento che la legge prevede o meno un periodo di prova e una tutela speciale contro il licenziamento. di più…
Per quanto riguarda il numero di costituzioni avvenute durante l’estate, il mese di agosto viene percepito come il più forte. Nell’agosto di quest’anno sono state fondate 2913 aziende in tutta la Svizzera. Sebbene sia inferiore del 21,50% rispetto al mese precedente, è solo dell’1,22% in meno rispetto al mese di agosto dell’anno record 2017. di più…
Molte qualità contribuiscono al successo, ma alcune caratteristiche sono indispensabili se si vuole avere successo nel tempo. I migliori imprenditori e i membri di The Oracles rivelano le loro caratteristiche numero uno che hanno contribuito al raggiungimento di notevoli risultati. di più…
